relógio de ponto digital

Ponto Digital

O Inner Rep Plus é um controle de ponto digital aprovado pelo Inmetro e homologado pelo Ministério do Trabalho.

O Inner REP Plus imprime um comprovante para cada marcação de ponto dos funcionários, conforme determina o Ministério do Trabalho, oferecendo para sua empresa segurança jurídica e otimizando as rotinas de seu departamento de recursos humanos.

Segurança

O registro de ponto digital é uma forma segura e confiável de identificação dos funcionários, uma vez que cada pessoa tem uma impressão digital única.

Agilidade

O sistema de ponto digital é rápido e prático, uma vez que o funcionário só precisa colocar o dedo para registrar o ponto. Isso ajuda a reduzir filas e aglomerações nos momentos de entrada e saída dos funcionários.

Gestão de pessoas

Pode ser integrado a sistemas de gestão de pessoas, permitindo um controle mais eficiente da jornada de trabalho dos funcionários. Isso ajuda a definir metas, avaliação de desempenho e outras medidas de gestão de pessoas.

O ponto digital é uma tecnologia cada vez mais utilizada pelas empresas para controlar a jornada de trabalho dos funcionários de forma mais precisa e segura. Ele substitui o antigo relógio ponto cartográfico que muitas vezes gerava erros e fraudes.

O controle de ponto digital utiliza a biometria como forma de identificação do funcionário, ou seja, com o uso da impressão digital. Dessa forma, a identificação é única e evita que outras pessoas possam registrar o ponto em nome de outra.

Quais as vantagens do ponto digital?

  • Evita que o colaborador deixe de marcar o ponto devido a esquecimento ou extravio do cartão.
  • Evita empréstimos de cartão, gerando marcações fraudulentas, somente o próprio colaborador poderá marcar seu ponto.
  • Com o relógio de ponto biométrico, o processo de marcação será simples e intuitivo, basta o colaborador posicionar o dedo no leitor de impressão digital.
  • Caso a empresa queira usar apenas biometria, terá uma redução de custos com a aquisição de cartões para novos funcionários, ou  troca de cartões em caso de desgaste ou extravio.
  • Caso a empresa prefira manter o uso de cartões e crachás poderá aumentar a segurança, mantendo os crachás e agregando a leitura da impressão digital em um mesmo equipamento com os dois tipos de tecnologia de identificação do colaborador.

Como funciona um ponto digital?

  1. O relógio de ponto digital identifica o trabalhador pela leitura da impressão digital;
  2. Registra a marcação de ponto na memória;
  3. Imprime o comprovante do trabalhador;
  4. Permite exportar marcação de ponto para tratamento através do software de controle de ponto;
  5. O fiscal do trabalho pode verificar o registro de ponto biométrico coletando as marcações gravadas na memória do equipamento através de um pendrive, conectado à porta USB do relógio.

Antes de comprar um sistema de ponto digital verifique se o mesmo foi aprovado pelo INMETRO.

Desde abril de 2017 somente podem ser fabricados no Brasil relógios de ponto ponto aprovados pelo INMETRO . Ter a aprovação do INMETRO significa que o relógio de ponto biométrico que você usa segue as normas técnicas obrigatórias, que passou por testes e ensaios e que você tem um relógio de ponto que vai lhe oferecer segurança e integridade das marcações efetuadas no relógio, com a oferta dos seguintes recursos:

  • Todos os documentos fiscais são assinados digitalmente, evitando copias e falsificações, em especial no recibo do colaborador;
  • Comunicação criptografada impossibilita que um software não autorizado se comunique com o relógio de ponto;
  • Sistema de detecção, que  bloqueia o funcionamento do equipamento, caso haja tentativa de violação.
departamento de pessoal

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